Memorandum Akhir Jabatan ini memuat berbagai informasi yang meliputi filosofi dan latar belakang kebijakan, serta capaian-capaian penting yang telah dihasilkan. Dalam buku ini juga memuat berbagai praktik baik yang telah dilakukan, beserta catatan beberapa hal yang masih perlu disempurnakan dalam agenda pembangunan SDM yang berkeadilan, berkualitas, inklusif, dan berkesetaraan sebagaimana amanat Nawacita.