Data Sumber Daya manusia merupakan kumpulan data yang saling
berhubungan dengan penentuan kualitas Sumber Daya Manusia yang ada pada
sebuah instansi maupun perusahaan. Sistem Informasi Sumber Daya Manusia
adalah sebuah sistem yang berfokus pada penyediaan informasi data yang terkait
Sumber Daya Manusia di sebuah instansi maupun perusahaan. Seperti yang kita
ketahui bahwasannya banyaknya informasi yang dibutuhkan saat ini dapat diakses
hanya dengan mencari pada sistem informasi yang telah dibuat dan disediakan
oleh penyedia informasi. Hal tersebut menjadi dorongan kantor kesbangpol untuk
mengembangkan sistem yang telah dibangun sebelumnya karena masih adanya
kekurangan yang terdapat dalam sistem tersebut, adanya pengembangan ini guna
meningkatkan sistem tersebut. Penelitian yang dilakukan ini menggunakan
metode Rapid Aplication Development (RAD). Adapun tahapan-tahapan
penelitian yang dilakukan adalah perencanaan kebutuhan, desain pengguna,
konstruksi, dan implementasi. Pengujian dilakukan untuk menguji sistem yang
telah dikembangkan dengan menggunakan metode pengujian. Blackbox. Hasil
dari pengujian Sistem informasi yang telah dilakukan ini menghasilkan sebuah
sistem yang responsive dan userfriendly serta berjalan dengan baik sesuai dengan
perancangan sistem.
Kata kunci : Kesbangpol, Pengembangan, Sumber daya manusia